組織設計指的是藉由組織的各項活動（activity）將組織使命（mission）、方案宗旨（goal）及方案標的（objective）串連成具一致努力方向的組織管理工作。試問這四者間的順序關係為何？

本題考點是組織設計中目標層級由抽象到具體的串連順序。依 Kettner、Moroney 與 Martin 的方案設計邏輯,組織使命(mission)位階最高、最抽象,揭示組織存在的目的;方案宗旨(goal)承接使命,陳述方案欲達成的一般性方向;方案標的(objective)再把宗旨具體化為可測量、有期限的標的;最後以活動(activity)作為落實標的的具體執行手段,故順序為使命→宗旨→標的→活動,選 A。B、C 把活動排在宗旨或標的之前,顛倒「先定方向、再定行動」的規劃邏輯;D 把活動置於標的之前,同樣誤把執行手段放在目標具體化之先。