社會工作研究方法115 年第 1 次 · No.22

為了解某機構員工離職原因,研究者在機構內隨機訪問工作人員,這是何種抽樣方法?

正確答案:(A) 依賴近便的研究對象(reliance on available subjects)

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本題考點是非隨機抽樣類型的辨識。題目雖用「隨機訪問」一詞,但實際是研究者在機構內就近碰到誰、方便就訪問誰,並非以抽樣架構做等機率抽樣,而是取用當下可得對象,屬依賴近便的研究對象(便利抽樣),選 A。(B)配額抽樣須先依屬性設定各類別人數配額再招募,題幹未設配額。(C)判斷抽樣是研究者依專業判斷刻意選取代表性對象,題幹未依判斷挑選。(D)滾雪球抽樣由既有受訪者轉介其他對象,題幹無轉介機制。唯就近取樣符合便利抽樣定義,故正解為 A。

內容更新:2026-07-14 · 答案以考選部公布解答為準 · 詳解引用法條以 115 年度(考試當年)條文為準,社政法規年年修,請留意其後修法 · 本詳解僅供國考複習,不構成社會工作實務、法律或福利諮詢建議

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