[{"data":1,"prerenderedAt":48},["ShallowReactive",2],{"q-sw-109-1-direct-service-025":3},{"subject":4,"subjectSlug":5,"subjectFullName":4,"question":6,"related":23},"社會工作直接服務","direct-service",{"id":7,"webId":8,"year":9,"session":10,"subject":4,"legacy":11,"number":12,"stem":13,"options":14,"answer":19,"answerNote":20,"images":21,"lawTimestamp":9,"explanation":22,"freq":10},"sw-109-1-社會工作直接服務-025","sw-109-1-direct-service-025",109,1,false,25,"有關反映（reflection）技術中的「內容反映」，下列敘述何者正確？①是選擇問題的關鍵、關係的關鍵、重要的價值和信念，以較短的字句陳述聽到的素材，並進一步提問 ②領導者表達體會成員感受的心意，也就是「設身處地」、「感同身受」、「將心比心」 ③內容反映的執行成效可概略分為無效的重述、沒有影響力的重述、有效的重述 ④最早是由 Carl Rogers 提出，其認為助人者應該像一面鏡子，忠實、沒有評價地讓個案聽見自己所說的內容 ⑤領導者用較少的語言重複或重述成員所說的內容與意義",{"A":15,"B":16,"C":17,"D":18},"②③④⑤","①②③④","①②④⑤","①③④⑤","D",null,[],"本題考點是團體工作反映技術中「內容反映」的正確敘述。①正確,內容反映是抓住問題、關係與價值信念的關鍵,以較短字句陳述所聽到的素材再進一步提問;③正確,其執行成效可分為無效的重述、沒有影響力的重述、有效的重述三層;④正確,此技術源自 Carl Rogers,其主張助人者應像一面鏡子,忠實而無評價地讓當事人聽見自己所說;⑤正確,領導者以較少語言重複或重述成員所說的內容與意義。故正解為 D（①③④⑤）。②錯在混淆概念——「表達體會成員感受、設身處地、感同身受」講的是「情感反映（同理）」而非「內容反映」;內容反映處理的是所說的『內容』,不是『感受』,故凡含②的 A、B、C 均應刪去。",[24,28,32,36,40,44],{"webId":25,"stem":26,"number":10,"year":27,"session":10},"sw-106-1-direct-service-001","試問處遇性團體與任務性團體有何不同？",106,{"webId":29,"stem":30,"number":31,"year":27,"session":10},"sw-106-1-direct-service-002","「轉介」是服務案主過程中常用到的技巧，請問社會工作者在轉介時，最需要遵循那一個原則以避免案主拒絕？",2,{"webId":33,"stem":34,"number":35,"year":27,"session":10},"sw-106-1-direct-service-003","一位逃家少女跟社工說：「我對於爸爸管教的方法實在無法接受，爸爸很明顯的偏愛哥哥，家裡有好吃的都先給哥哥吃，我什麼都沒有，還得幫忙照顧妹妹，妹妹也只會撒嬌，我變成了家人的眼中釘，既然如此，那乾脆離開這個家，省得家人看到我就覺得礙眼…..」聽完這個少女對家人的描述後，社工回答：「雖然我不是你，但是聽起來，你覺得難受，也很受傷，因為妳覺得爸爸偏心。」請問這位社工所用的是那一種技巧？",3,{"webId":37,"stem":38,"number":39,"year":27,"session":10},"sw-106-1-direct-service-004","社會工作發展中十分具有影響力的慈善組織會社（Charity Organization Society, COS），下列敘述何者正確？",4,{"webId":41,"stem":42,"number":43,"year":27,"session":10},"sw-106-1-direct-service-005","試問綜融社會工作實務的內涵是？",5,{"webId":45,"stem":46,"number":47,"year":27,"session":10},"sw-106-1-direct-service-006","社會工作者遇到案主有嚴重的情感轉移問題，造成處遇上的障礙，工作者必須轉換處遇的方式，以下那一種模式最適宜？",6,1784109481861]